Certificato medico…

ok grazie... io andai dal mio gp e mi disse che dovevo stare a riposo più terapia da seguire... li per li non ci pensai al certificato.... vabbe'.. la prossima volta faro' più attenzione... questa e' andata...

Dovresti controllare sul tuo contratto o sul "employee handbook" qual è la politica aziendale riguardo la sik pay. Non tutte le aziende ne hanno una, tanto per cominciare. In genere il certificato è su richiesta del datore di lavoro, e diventa obbligatorio solo per periodi di una certa lunghezza (le tue 2 settimane potrebbero esserlo). La ditta per cui lavoro io, ad esempio, paga la sik pay solo a chi ha un'anzianità minima di un anno e a discrezione del manager. Insomma, non c'è una normativa che regoli la cosa e ognuno decide come fare: se pagare o meno, quando e come. Altra cosa è la sik pay governativa, per la quale devi andare a cercarti le informazioni sul sito del governo, mi sa. Ma temo che quello che eventualmente ti pagherebbero non valga la fatica.

In realta' e' a discrezione del medico. Se vuole "credere" che sei stato malato oppure no. Ma non sono certa che, se il medico decidesse di certificare la malattia, tu possa presentare il certificato dopo un mese. Se sei sicuro che il tuo datore di lavoro ti rimborserebbe, vale la pena chiedere al medico. =)